1月5日，中州铝厂召开副科级以上干部大会，宣布中层领导干部调整结果，并就新调整人员工作交接、职工队伍稳定和下一步工作进行了部署。会议由中州铝厂党委书记董兆丰主持。

    中州地区协调委主任、中州铝厂厂长向大新指出，此次调整是在中州地区协调委员会的充分酝酿下，经过厂考核组严格考评，广泛征求中层干部及中州分公司相关单位、部门意见后，进行的一次正常的干部交流，涉及调整的副处级以上干部21人。这次调整是按照肖亚庆总经理提出的加强“三支队伍”建设的要求，切实加强管理者队伍建设的具体体现，是贯彻落实中铝公司定期对干部进行交流的具体行动。

    他强调，全体干部一是要牢固树立大局意识，严肃工作纪律、组织纪律、财务纪律，认真做好工作的平稳移交；二是涉及调整的干部要抓紧时间熟悉情况，尽快进入角色，谋划好2006年的工作，要克服困难，完成各项工作任务，不辜负组织的信任和重托；三是要按照“严、细、实、新、恒、齐”的要求，大力开展“加强学习、加强管理、加强责任心”活动，促进各项管理工作的提高；四是要牢固树立“艰苦奋斗，争创一流”的优良传统，牢记“两个务必”，踏实工作，为中州企业早日实现“两个率先，三个最”和“率先创建世界一流铝企业”的发展目标做贡献。

    中州铝厂党委副书记、纪委书记季诚诺代表厂党委在会上对全体干部进行了廉政教育。